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신용보증기금은 NCS(국가직무능력표준, National Competency Standards)에 기반한 채용절차를 거쳐 인재를 선발합니다.


step01

STEP 01
입사지원
지원자가 온라인을 통하여 접수


step02

STEP 02
서류전형
자격요건 미충족자 변별 및 직무관련 약식논술 문항 평가


step03

STEP 03
필기전형
NCS에 기반한 직업기초능력 및 직무수행능력(금융전공, 논술평가 등) 평가 실시


step 04

STEP 04
면접전형 
직무수행능력 등의 평가를 위한 직무전문가(실무자) 면접
인성 및 가치관 등의 평가를 위한 심층면접


step06

STEP 05
최종합격
각 전형을 통과한 지원자는 신체검사 및 신원조사를 거쳐 최종합격

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참여 9명/총32점

 

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담당부서 : 인재경영부   담당자명 : 최미리 과장   전화 : 053-430-4215 최종업데이트 : 2019. 03. 15